公司申报的个税工资与我实际收到的有差异怎么

应先核对工资单与个税申报记录，若确实存在差异，可与公司沟通解决。分析：个税工资与实际收到工资存在差异，可能涉及公司财务或税务申报错误。根据《个人所得税法》，个人所得应依法纳税，且实际收入应与税务申报相符。若存在差异，可能涉及偷税漏税或财务不规范等问题，需及时与公司核实并纠正。提醒：若公司拒绝承认差异或不予解决，且差异金额较大，可能构成违法行为，应及时寻求律师或税务部门协助。
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具体操作：1.核对工资单与个税申报记录，确认差异原因。2.与公司财务部门或人力资源部门沟通，要求解释并纠正差异。3.若公司不予解决，可向当地税务部门举报，并提供相关证据。4.若差异涉及劳动合同纠纷，如公司克扣工资等，可准备相关证据，如工资单、银行流水等，向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。5.若劳动仲裁无果，可依法向法院提起诉讼，维护自身合法权益。在整个过程中，建议保留好所有相关证据，以便后续处理。
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处理方式：从法律角度，处理方式包括与公司沟通核实、向税务部门举报、提起劳动仲裁或诉讼等。选择建议：首先尝试与公司沟通解决，若无效，可根据差异原因选择向税务部门举报或提起劳动仲裁。若涉及劳动合同纠纷，可考虑诉讼途径。