退休职工摔伤骨折，用人单位需依法处理。依据《工伤保险条例》，未退休或未享保险待遇者，单位承担工伤责任；已参保者，按条例执行。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响医疗和康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休职工摔伤。处理方式：1. 若未退休或未享保险，申请工伤认定，要求单位承担工伤责任；2. 已退休且单位参保，按《工伤保险条例》申请工伤待遇；3. 非工伤情况，与单位协商医疗费用及赔偿事宜，必要时寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休职工摔伤骨折，处理方式有工伤认定、协商赔偿等。若属工伤，先申请认定；非工伤则与单位协商赔偿。选择时需考虑是否属于工伤范畴及单位参保情况。
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