我已经工作了一年多，没有签劳动合同该如何处
杭州市临平区律师网
2025-04-25
未签劳动合同，可收集证据证明劳动关系。依据《劳动合同法》，用人单位超一个月未签合同需付双倍工资。不及时处理可能导致权益受损，无法保障合法权益。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签劳动合同应：1.收集社保、工资记录等工作证明；2.先尝试单位内部调解；3.调解无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁不服，可向法院提起诉讼。
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