公司裁员一年零四个月怎么赔偿
杭州市临平区律师网
2025-04-17
公司裁员应支付赔偿金，按工作年限计算。依据《劳动合同法》，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫裁员赔偿按工龄算。操作：1. 确认工作年限；2. 计算应得赔偿金（满一年一个月工资，依此类推）；3. 与公司协商；4. 协商无果，申请劳动仲裁或提起诉讼。
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